信阳市直事业单位招聘笔试内容

发布时间：2022-11-28 05:56:03

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内容简介

笔试1、笔试内容。各科满分均为100分。报考教师岗位笔试科目为《教育基本理论》一科，报考卫生岗位笔试科目为《卫生公共知识》一科，其他岗位的笔试科目为《公共基础知识》一科。《公共基础知识》包括政治、法律、管理、公文写作、时事政治、事业单位相关知识

笔试

1、笔试内容。

各科满分均为100分。报考教师岗位笔试科目为《教育基本理论》一科，报考卫生岗位笔试科目为《卫生公共知识》一科，其他岗位的笔试科目为《公共基础知识》一科。

《公共基础知识》包括政治、法律、管理、公文写作、时事政治、事业单位相关知识等内容;《教育基本理论》包括教育心理学、教育学、教材教法、教育法律法规等;《卫生公共知识》包括医学基础理论、卫生法律法规等。

2、笔试时间。

2022年8月6日8：00至9：30，笔试地点见准考证。

3、笔试设最低控制分数线，达不到最低控制分数线的人员不得进入下一招聘程序。

笔试结束后，由市委组织部、市人力资源和社会保障局根据实际情况划定笔试最低控制线。

4、加分规定。

根据国家、省和市有关规定，对未在机关事业单位就业的以下人员实施加分:在信阳市参加大学生村干部计划、高校毕业生“三支一扶”计划和服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生等符合政策规定的人员笔试成绩加5分;自信阳市入伍的退役大学生士兵笔试成绩加10分，在服役期间荣立三等功的，笔试成绩再加1分。符合多个加分条件者，只享受一次加分。拟享受加分政策的报考者，须在2022年8月5日17:00前向市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科提交相关证书、证明、毕业证、学位证等，逾期将不再受理。

5、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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